岳陽財(cái)金發(fā)展集團(tuán)有限公司一行來財(cái)鑫集團(tuán)學(xué)習(xí)交流
10月17日下午,岳陽市財(cái)政局帶領(lǐng)財(cái)金發(fā)展集團(tuán)有限公司一行來財(cái)鑫集團(tuán)交流座談,并在23樓黨委會(huì)議室召開座談會(huì),市財(cái)政局金融科科長(zhǎng)陳亮主持會(huì)議,市財(cái)政局金融科、市財(cái)政局人事科相關(guān)人員,財(cái)鑫集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理王霞,集團(tuán)人力資源部、集團(tuán)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人及集團(tuán)辦公室相關(guān)人員參加座談會(huì)。
座談會(huì)上,雙方就常德市財(cái)政局在地方國(guó)有金融企業(yè)管理方面的經(jīng)驗(yàn)及財(cái)鑫集團(tuán)的薪酬管理和績(jī)效考核等相關(guān)管理制度進(jìn)行交流討論。
常德市財(cái)政局介紹了對(duì)財(cái)鑫集團(tuán)績(jī)效考核制度實(shí)施方面的探索與實(shí)踐。財(cái)鑫集團(tuán)分享了各部門、子公司績(jī)效考核,薪酬制度及員工激勵(lì)等方面的經(jīng)驗(yàn)和做法,公司實(shí)行兩年一次的中層競(jìng)聘制度,讓全體員工能上能下;對(duì)各部門、各子公司實(shí)行“一企一策”考核制度,確??己烁珳?zhǔn);將薪酬分配向一線業(yè)務(wù)人員傾斜,有效激發(fā)員工活力。公司不斷完善績(jī)效考核制度,全員工作積極性和工作作風(fēng)得到了顯著提高。雙方還就預(yù)算績(jī)效、財(cái)會(huì)監(jiān)督、重大事項(xiàng)報(bào)告等工作進(jìn)行了深入的溝通交流。
調(diào)研組一行對(duì)財(cái)鑫集團(tuán)績(jī)效管理、薪酬激勵(lì)制度等工作給予了高度評(píng)價(jià),表示將積極借鑒常德市財(cái)政局對(duì)國(guó)有企業(yè)績(jī)效考核及財(cái)鑫集團(tuán)在考核管理中的經(jīng)驗(yàn)做法,進(jìn)一步加強(qiáng)溝通交流,持續(xù)提升績(jī)效管理規(guī)范化、數(shù)字化水平,做到工作提標(biāo)、效率提標(biāo)、隊(duì)伍提標(biāo),推動(dòng)各項(xiàng)財(cái)政工作再上新臺(tái)階、再提新高度、再創(chuàng)新佳績(jī)。
(信息來源:集團(tuán)辦公室)
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