4月12日，財鑫集團召開2024年第一次職工代表大會，集團黨委委員、工會主席王梅珍主持會議，來自各部門、各子公司的26名職工代表參加會議。會議就《員工違紀(jì)違規(guī)給予經(jīng)濟處罰暫行規(guī)定》和《湖南財鑫投資控股集團有限公司員工晉級管理辦法》進行了審議，并投票表決。

會上，監(jiān)察專員辦負責(zé)人和人力資源部負責(zé)人分別解讀了《員工違紀(jì)違規(guī)給予經(jīng)濟處罰暫行規(guī)定》和《湖南財鑫投資控股集團有限公司員工晉級管理辦法》。職工代表們紛紛依據(jù)自己的心中所想、所愿，投出了最神圣、寶貴的一票，表達自己的民主權(quán)利。

此次職代會表決是財鑫集團黨委高度重視公司民主管理工作的縮影之一。公司黨委把職代會作為落實落細公司民主管理的重要抓手，充分發(fā)揮職代會依法、民主、科學(xué)決策的重要作用，在實施公司涉及員工切身利益、相關(guān)需求等重大制度改革時，始終堅持廣納眾言、廣謀良策，通過收集員工意見建議，采取投票表決等形式，全面激發(fā)員工民主意識和主人翁意識。進一步把職代會制度的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為公司的治理效能，推進公司治理體系和治理能力民主化、現(xiàn)代化，打造廣開言路、民主自由的工作環(huán)境。

（信息來源：黨群工作部）